一、研究所简介

“数智化组织与运营管理研究所”聚焦于人工智能和大数据技术所带来的经济管理与社会运行等问题，以促进我国传统企业组织更加平稳地过渡到智能时代为目标，探索传统组织从现行运行系统转型到智能运行系统的管理理论、方法与路径。因此，与国内外已经成立的技术类人工智能研究团队相比，数智化组织与运营管理研究团队是从经济管理视角来研究企业如何应用大数据技术和人工智能技术实现自身的转型升级，适应数字经济的发展要求。

二、研究方向

　　数智化组织与运营管理研究团队已经形成了数智化组织管理、数智化营销管理与数智化组织运营管理等三个特色的研究方向，具备了企业数智化转型管理的高水平科研能力与高层次人才培养条件，有利于在新形势下将管理科学与工程、工商管理与AI智能系统交叉融合，更好地服务于国家和地区的经济社会发展, 成为国内组织数智化转型领域有影响力的研究团队。

三、 负责人简介

杨勇，副教授、博士生导师。毕业于东北大学工商管理专业，致力于人力资源管理研究领域，承担十余项国家自然科学基金面上项目、省部级研究项目，发表30余篇SSCI、CSSCI检索论文。兼任管理哲学专委会常务理事、管理心理学专委会委员等。

四、主要成员简介

王林，副教授、博士生导师、河北省三三三人才工程第三层次人才。毕业于中国科学院大学管理科学与工程专业，致力于消费者行为、管理心理与行为科学、智能电子商务与智能营销研究领域，承担国家社科基金一般项目2项，教育部及省级纵向科研项目10多项，发表40多篇SCI、SSCI、CSSCI检索论文。兼任《燕山大学学报（哲学社会科学版）》期刊编委、北京华夏基石管理咨询公司高级咨询师、教育部本科学位论文评审专家。

赵鑫，副教授，硕士生导师。毕业于东北大学企业管理专业，致力于组织行为与消费者行为研究领域。兼任Asia Pacific Journal of Marketing and Logistics、Leadership& Organization Development、Academy of Management (Annual Conference) 、SAGE Open AE评审人。

张跃先，副教授、博士生导师。毕业于东北大学企业管理专业，致力于消费者行为和AI营销管理研究领域，承担国家社会科学基金一般项目和10余项省部级研究项目，发表30余篇CSSCI检索论文。

陈海峰，讲师，博士研究生。毕业于东北大学工商管理专业，致力于合作创新与组织间关系网络研究领域，主持一项中央高校基本科研项目，参与两项国家自然科学基金面上项目，发表多篇CSSCI检索论文。兼任中国技术经济学会技术孵化与创新生态分会理事、辽宁省互联网协会人工智能委员会副主任等。

解季非，讲师、硕士生导师。毕业于天津大学工商管理专业，致力于数智化战略管理、元宇宙营销、服务管理等研究领域。主持河北省自然科学基金1项，辽宁省社科基金1项，作为主要成员参与多项国家自然科学基金和社会科学基金项目，发表10余篇SCI、SSCI、CSSCI检索论文。兼任Sustainability, International Journal of Industrial and Manufacturing Systems Engineering, Mechanical Science and Engineering 等国际期刊匿名审稿人。

李慢，讲师，博士研究生。毕业于东北大学企业管理专业，致力于电子商务与服务管理领域的研究。主持河北省、辽宁省社科基金等省部级基金项目3项，其中重点项目1项。作为重要成员参与国家自然科学基金、社会科学基金等国家级项目10余项。在《管理科学》等核心期刊发表高水平论文10余篇。

程雪，讲师，博士研究生。毕业于哈尔滨工业大学管理科学与工程专业，致力于知识管理、组织创新等领域的研究。作为重要成员参与国家自然科学基金、社会科学基金等国家级项目4项。发表多篇SCI、CSSCI检索论文。

五、科研成果

1.承担的科研项目

[1] 杨勇，国家自然科学基金面上项目：“中西合璧”理论视角下悖论认知框架的本土结构、形成机理及其效应研究，2020/01-2023/12 ，项目编号：71972033，主持、在研.

[2] 王林，国家社会科学基金一般项目：基于执行意向的网购行为关联演化模型与个性化推荐策略研究，2017/01-2019/12 ，项目编号：17BGL089，主持、已结题.

[3] 王林，国家社会科学基金一般项目：融媒体“云带货”下特色农产品的补偿性消费行为与品牌传播研究，2021/09-2026/09 ，项目编号：21BGL133，主持、在研.

[4] 张跃先，国家社科基金面上项目“开放式创新社区激励协同的动态演化过程与创新绩效研究”, 2022/1-2024/12，项目编号： 21BGL057，主持，在研。

[5] 赵鑫，教育部人文社科青年基金项目，貌合神离还是心有灵犀：领导、团队双视角的顾客导向认知差异与团队绩效的关系研究，2019-01至2022-01，项目编号：19YJC630227，主持，结题。

[6] 张跃先，中央高校基本科研业务费繁荣工程重点项目， 2022/1- 2024/12，项目编号： N2223008，主持，在研。

[7] 张跃先，河北省社会科学基金项目“网购情境下顾客契合行为形成机理研究:多阶段-多主体视角”， 2018/6- 2020/ 12，项目编号：HB18GL003，主持，已结题。

[8] 张跃先，河北省自然科学基金项目“在线情境下顾客契合的动态演化机制及激励研究” ，2019/1- 2021/ 12，项目编号：G2019501054，主持，已结题。

[9] 李慢，辽宁省社会科学规划基金项目：辽宁农民直播网红特性对顾客农产品购买力的影响机制研究，2021.01~2023.12 ，项目编号：L20AGL004，主持、结题.

[10] 李慢，河北省社会科学基金项目：在线价值共创启动机制的动态研究：顾客契合的视角，2017/01~2019/06 ，项目编号：HB17GL002，主持、结题.

[11] 解季非，河北省自然科学基金项目（青年科学基金项目）：服务化、数字化及其融合战略对制造企业绩效的影响研究，2021.01 至今，项目编号：G2021501006，， 主持，在研。

[12] 解季非，辽宁省社会科学规划基金项目（一般项目）：数字化、服务化背景下的辽宁制造企业绩效提升战略研究，2021.01 至今，项目编号：L21BGL019，主持，在研。

 

2.发表的科研论文与出版的专著

[1] Yang Y, Yan X, Zhao X R, et al. A two-wave longitudinal study on the impacts of job crafting and psychological resilience on emotional labor[J]. Journal of Hospitality and Tourism Management, 2022, 52: 128-140. SSCI检索 IF=7.1

[2] Yang, Y., Fan, Y., & Jia, J. The Eastern construction of paradoxical cognitive framework and its antecedents: A Yin–Yang balancing perspective. Chinese Management Studies, 2022, 16(5), 1081-1107. SSCI检索  IF=2.3

[3] Lin Wang, Xia Li, Huiyu Zhu, Yang Zhao. Influencing Factors of Livestream Selling of Fresh Food Based on a Push-Pull Model: A Two-Stage Approach Combining Structural Equation Modeling (SEM) and Artificial Neural Network (ANN) [J]. Expert Systems With Applications,2022,212,118799. SCI检索  IF=8.7

[4] Lin Wang, Zhihua Wang, Xiaoying Wang, Yang Zhao. Explaining Consumer Implementation Intentions in Mobile Shopping with SEM and fsQCA: Roles of Visual and Technical Perceptions[J]. Electronic Commerce Research and Applications, 2021, 49. DOI:10.1016/j.elerap.2021.101080. SSCI检索  IF=6.4

[5] Zhao, X., Fu, N., & Liang, X.N. Whose customer orientation? Exploring the relationships between leaders, team customer orientation climate and customer satisfaction[J]. Journal of Service Theory and Practice, 2023,SSCI检索IF=5.274

[6] Zhao, X., Fu, N., Freeney, Y. & Flood, P. C. Revisiting the effect of emotional labor: a multi-level investigation in front-line service teams. Frontier in Psychology. 2020, SSCI检索IF=2.988

[7] Jifei Xie. Modeling Analysis of Interactive Development between China’s Marine Equipment Manufacturing and Coastal Producer Services, Journal of Coastal Research, 2018(82): 64-69. (SCI-JCR4)

[8] 张跃先,崔航,李慢.移动服务场景对顾客契合行为的影响：一个链式中介作用模型[J].管理现代化, 2022, 42(4):68-79.

[9] 张跃先,张星,崔航,魏晓颖.虚拟品牌社区中内、外部激励对顾客契合的影响研究[J].管理学报, 2022 ,19(2):263-270.

[10] 张跃先,吴美芝, 马钦海.免费赠品会让顾客欣喜吗？利益一致性框架下的观点[J].东北大学学报（社会科学版）, 2021,23(2):38-47.

[11] 李慢，马钦海，赵晓煜.网络服务场景对在线体验及行为意向的作用研究[J].管理科学，2014，27（4）：86-96.

[12] 李慢，张跃先，郭晓宇.网络服务场景中的优势度情绪：一个有中介的调节模型[J].南大上学评论，2018,15（1）：157-190.

[13] 张跃先. 如何提供令顾客欣喜的服务？欣喜效应、影响因素及其提升对策研究[M]. 经济管理出版社, 24.9万字, 2013.

[14] 张跃先. 顾客欣喜驱动因素和动态效应研究[M]. 东北大学出版社, 17万字, 2019.

3.所获得的奖项

王林，2018年度河北省“三三三人才工程”第三层次人才称号
王林，2020年度东北大学秦皇岛分校优秀教师

张跃先，荣获“2017全国金融与证券投资模拟实训大赛”中“优秀指导老师”荣誉称号